Verantwortung im Management - ein Personalentwicklungsprojekt
- Es wird über ein Personalentwicklungsprojekt in einem deutschen Großunternehmen berichtet. Bei den Teilnehmerinnen und Teilnehmern handelte es sich um Nachwuchsführungskräfte, die ihre Arbeit in den alltäglichen Widrigkeiten der Praxis und den Zwängen hierarchische Strukturen zu bewältigen haben. Im Mittelpunkt des Projektes stand die Förderung individueller Lern- und Veränderungsprozesse, wobei dem Aspekt der 'Verantwortung im Management' besondere Bedeutung zukam.
| Author: | Jürgen DellerORCiDGND |
|---|---|
| URN: | urn:nbn:de:gbv:luen4-opus4-2035 |
| URL: | https://pub-data.leuphana.de/frontdoor/index/index/docId/203 |
| Parent Title (German): | Wertorientierungen in Unternehmen und Arbeitsrecht / Aigner, Tatjana *1965-* ; ID: gnd/123223121. - Frankfurt am Main : Lang, 2002 |
| Document Type: | Part of a Book |
| Language: | German |
| Year of Completion: | 2000 |
| Date of Publication (online): | 2001/11/29 |
| Release Date: | 2001/11/29 |
| GND Keyword: | Personalentwicklung; Management |
| Note: | Preprint Version: Später unter dem Titel: Verantwortung im Management : Erfolgsfaktoren und Ergebnisse in der Personalentwicklung in o.g. übergeordneten Werk erschienen |
| Institutes: | Universität / Frühere Fachbereiche |
| Licence (German): |  Deutsches Urheberrecht |
