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Gelebte Verantwortung in Unternehmen : zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie aus wirtschaftsethischer Perspektive

  • [...] Der Artikel beschäftigt sich mit der Fragestellung, welche Hilfestellung wirtschaftsethische Ansätze bei der Lösung der Besetzungsfrage liefern können. Vor diesem Hintergrund werden theoretische Ansätze zum verantwortungsvollen Handeln und Führen in Unternehmen vorgestellt und auf das Fallbeispiel angewendet. Im Zentrum der Auseinandersetzung steht dabei die Frage nach der Familienfreundlichkeit in Organisationen ...

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Metadaten
Author:Jürgen DellerORCiDGND, Stefan Jepsen, Sandra Bruchmüller, Franziska Krebs, Sandra Neubauer, Dana Wachholz
URN:urn:nbn:de:gbv:luen4-opus-140711
URL: https://pub-data.leuphana.de/frontdoor/index/index/docId/59
ISBN:0945-6201
Document Type:Article
Language:German
Year of Completion:2003
Date of Publication (online):2007/11/13
Release Date:2007/11/13
GND Keyword:Unternehmensethik; Familie; Personalentwicklung
Source:Wirtschaftspsychologie
Institutes:Fak 2 - Wirtschaft und Gesellschaft (alt) / Psychologie/Wirtschaftspsychologie
Dewey Decimal Classification:3 Sozialwissenschaften / 33 Wirtschaft / 330 Wirtschaft